Helvetia Italia amplia l’offerta di soluzioni previdenziali, revisionando il Piano individuale pensionistico “Helvetia Aequa”.
Per tutelare il percorso di accantonamento da imprevisti, la compagnia ha introdotto due 2 garanzie accessorie facoltative – ovvero le coperture in caso di decesso o invalidità totale permanente e non autosufficienza – attivabili anche a chi ha già aderito al Pip: la prima prevede che venga corrisposto, ai beneficiari o all’aderente, un importo pari al capitale assicurato; lo stesso la seconda che, per la perdita di autosufficienza del titolare, prevede invece una rendita vitalizia mensile.
“Il tutto accompagnato da una consulenza personalizzata e da una struttura di costi tra le più competitive sul mercato” puntualizza Emanuela Mantini, Chief Customer & Distribution Officer del Gruppo in Italia.
Grazie alla flessibilità, che consente al cliente di scegliere tra diverse opzioni di investimento e versamento, il prodotto – senza costi di adesione e liquidazione – è rivolto non solo a lavoratori dipendenti e autonomi che vogliono integrare la pensione pubblica, ma anche a studenti e a coloro che sono in attesa di occupazione; in ottica familiare, è sottoscrivibile da genitori o nonni a favore di figli e nipoti, beneficiando delle deduzioni fiscali.
Helvetia Italia lancia “BiPower”, polizza Vita rivalutabile con Bonus alla scadenza
